Управление государственного энергетического надзора сообщает о внесении изменений в перечни вопросов (тестов), применяемых в комиссиях Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору по проверке знаний норм и правил в области энергетического надзора. Новые перечни вопросов размещены на официальном сайте Ростехнадзора по ссылке https://www.gosnadzor.ru/energy/energy/for%20the%20inspection%20structure%20of%20territorial/ В информационной системе <Единый портал тестирования> новые перечни вопросов будут применяться с 1 сентября 2026 г.

Уважаемые посетители! В связи с переездом на новый адрес единого окна, общественной приемной с пер. Северного, 7, прием корреспонденции, обращений граждан и выдача готовых результатов оказания госуслуг, с 04.05.2026 будет осуществляться по адресу: г. Екатеринбург, ул. Московская, 131. Обратить внимание! Смена реквизитов по Курганской области

Соцфонд оплатил дополнительные выходные 85 тыс. родителей детей-инвалидов

15.10.2024

Соцфонд РФ оплатил дополнительные выходные для 85 тыс. родителей детей с инвалидностью за 2024 год. На эти цели из бюджета фонда выделено 8 млрд рублей, сообщается на сайте фонда.

Родители, воспитывающие детей с инвалидностью, имеют право на четыре оплачиваемых дополнительных выходных дня в месяц, которые можно посвятить уходу за ребенком - отвести ребенка на консультацию к специалисту, провести обследование или получить лекарство. Мама и папа вправе брать такие дни по очереди и даже одновременно. Правом на дополнительные выходные пользуются опекуны и попечители ребенка-инвалида. Каждый дополнительный выходной оплачивает работодатель, которому Соцфонд возмещает расходы.

«В этом году Социальный фонд возместил расходы работодателям по оплате дополнительных выходных дней для 85 тыс. родителей, ухаживающих за детьми с инвалидностью. Всего на это было направлено 8 млрд рублей. Если родитель не воспользовался в месяце четырьмя дополнительными выходными днями для ухода за ребенком, они копятся и могут быть оформлены позже», - говорится в сообщении.

Отмечается, что иногда выходных скапливается достаточно, чтобы взять небольшой отпуск, который по согласованию с работодателем может составить до 24 дней. Неиспользованные выходные дни нужно успеть потратить в течение того года, когда они накоплены, переносить на следующий год или компенсировать их нельзя.

Источник: ТАСС


Возврат к списку